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果汁公司2009-2010榨季經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議召開
來(lái)源: 發(fā)布日期:2009-9-11 10:47:01 瀏覽次數(shù):

  2009年9月4日晚,在天水公司二樓會(huì)議室召開了09-10榨季經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議。參加會(huì)議的人員有蘭州長(zhǎng)城電工股份有限公司副總經(jīng)理毛建光、果汁公司董事長(zhǎng)柳軍民、黨委書記王根成、總經(jīng)理王小宏、常務(wù)副總董占成、副總經(jīng)理秦小強(qiáng)、王建華、總經(jīng)理助理馮瑜穩(wěn),公司各部門負(fù)責(zé)人及副科級(jí)以上干部,各子公司經(jīng)理、副經(jīng)理及副科級(jí)以上干部。會(huì)議由公司常務(wù)副總董占成主持。

果汁公司09-10榨季經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)

  一、王小宏總經(jīng)理代表公司經(jīng)營(yíng)班子,作了果汁公司08-09榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告。報(bào)告圍繞“降成本、抓質(zhì)量、爭(zhēng)市場(chǎng)、促效益”的經(jīng)營(yíng)方針,從七個(gè)方面總結(jié)了公司上榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。并結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀重點(diǎn)圍繞公司09-10榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),從市場(chǎng)、行業(yè)資源、價(jià)格及效益四個(gè)方面分析,對(duì)效益、成本、果耗、出汁率四個(gè)方面測(cè)算,以及實(shí)現(xiàn)榨季目標(biāo)制定的十項(xiàng)保障措施(開拓市場(chǎng)、資金管理、原料采供、子公司管理、爭(zhēng)取項(xiàng)目政策、成本控制、效益目標(biāo)、強(qiáng)化制度管理、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)及黨建與企業(yè)文化建設(shè))等三個(gè)方面,對(duì)新榨季的經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行了全面安排部署。會(huì)議要求公司全體干部員工要齊心協(xié)力、應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、緊密團(tuán)結(jié)、奮力拼搏、全力以赴完成新榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

總經(jīng)理王小宏作09-10榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告

  二、公司總經(jīng)理王小宏分別與天水公司經(jīng)理趙宗印、隴南公司經(jīng)理張忠旺、秦安公司經(jīng)理白永輝、農(nóng)業(yè)公司經(jīng)理黃建榮四戶子公司負(fù)責(zé)人簽訂《09-10榨季生產(chǎn)目標(biāo)考核責(zé)任書》。會(huì)議要求各子公司按照確定的09-10榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定保證措施、狠抓落實(shí),嚴(yán)格考核、明確責(zé)任,把各項(xiàng)工作能真正落到實(shí)處,確保完成長(zhǎng)城電工下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo)。 

總經(jīng)理王小宏與天水公司經(jīng)理趙宗印簽訂生產(chǎn)目標(biāo)考核責(zé)任書

總經(jīng)理王小宏與隴南公司經(jīng)理張忠旺簽訂生產(chǎn)目標(biāo)考核責(zé)任書

總經(jīng)理王小宏與秦安公司經(jīng)理白永輝簽訂生產(chǎn)目標(biāo)考核責(zé)任書

總經(jīng)理王小宏與農(nóng)業(yè)公司經(jīng)理黃建榮簽訂生產(chǎn)目標(biāo)考核責(zé)任書

  三、董事長(zhǎng)柳軍民就完成公司09-10榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作了講話,對(duì)全體干部提出五點(diǎn)要求:一是強(qiáng)調(diào)了本榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是必須完成的硬指標(biāo)。制定每月上旬召開生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作例會(huì),由綜合管理部提前3天通知參會(huì)部門及相關(guān)人員。二是明確了公司產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)生存的基礎(chǔ)保障,要求各子公司經(jīng)營(yíng)班子切實(shí)把質(zhì)量管理作為主要工作。加強(qiáng)樣品管理,所有樣品寄送必須有審批程序,由生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)安排、按要求準(zhǔn)備樣品,每個(gè)樣品寄送時(shí)要出具廠檢報(bào)告并登記備案。訂單合同由生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)起草作業(yè)書,報(bào)總經(jīng)理或董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后,子公司按生產(chǎn)作業(yè)書的要求安排加工。明確指出子公司經(jīng)營(yíng)班子和生產(chǎn)技術(shù)部對(duì)生產(chǎn)作業(yè)書的完成情況和完成質(zhì)量負(fù)責(zé)。三是提出保質(zhì)量、促產(chǎn)量、降成本是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的核心。再次強(qiáng)調(diào)了新榨季在確保質(zhì)量的前提下,最大程度地降低生產(chǎn)成本是各子公司工作的重中之重。四是對(duì)新榨季銷售工作提出以保持老客戶合作為主,繼續(xù)開發(fā)高端客戶為奮斗目標(biāo)的新要求。雖然在高端客戶的開發(fā)上取得了可喜的成績(jī),但果汁行業(yè)的形勢(shì)依然嚴(yán)峻,金融危機(jī)的影響遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有結(jié)束。所以,市場(chǎng)營(yíng)銷部和西安銷售公司要密切關(guān)注行業(yè)變化,認(rèn)真分析價(jià)格走勢(shì),為公司決策提供依據(jù)。五是對(duì)管理工作提出繼續(xù)完善人事管理制度,加大對(duì)干部的考核力度,將干部述職和年度考核相結(jié)合進(jìn)行綜合考評(píng)的要求。 

董事長(zhǎng)柳軍民就完成公司09-10榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提出要求

  四、蘭州長(zhǎng)城電工股份有限公司副總經(jīng)理毛建光代表長(zhǎng)城電工對(duì)果汁公司09-10榨季經(jīng)營(yíng)工作做了重要講話并提出六點(diǎn)要求和意見(jiàn):一是明確要求果汁公司要認(rèn)真落實(shí)6月29日長(zhǎng)城果汁生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)專題匯報(bào)會(huì)議紀(jì)要和長(zhǎng)城電工2009年中期經(jīng)營(yíng)工作會(huì)議精神,狠抓落實(shí)和執(zhí)行。對(duì)照榨季經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和月度任務(wù)分解進(jìn)度要求,全力組織好各子公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,確保按時(shí)完成長(zhǎng)城電工下達(dá)的“兩個(gè)確保、一個(gè)力爭(zhēng)”的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。二是全面實(shí)現(xiàn)調(diào)整理順管理體制工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)整合發(fā)展,具體做好以下工作:首先成立果汁集團(tuán)公司,做實(shí)投資,樹立品牌,對(duì)國(guó)內(nèi)產(chǎn)品開發(fā)研究作為公司產(chǎn)品銷售新的發(fā)展思路;其次遵照省國(guó)資委第四監(jiān)事會(huì)提出的要求,理順產(chǎn)權(quán),規(guī)范持股,做好秦安、隴南公司干部退股工作;配合長(zhǎng)城電工做好“五大職能”制度的建設(shè)工作和實(shí)現(xiàn)“三個(gè)共享”機(jī)制的建立工作;認(rèn)真抓好反腐倡廉方案的執(zhí)行和運(yùn)作及保障機(jī)制工作,并對(duì)各級(jí)干部提出廉潔從業(yè)的要求。三是要求公司在新榨季以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)為主要目標(biāo),抓好原料蘋果的收購(gòu)和落實(shí)工作,明確指出將主要精力放在抓好蘋果資源落實(shí)方面,由分管領(lǐng)導(dǎo)和各子公司負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé),盡心竭力做好每一個(gè)收購(gòu)環(huán)節(jié)的工作,確保原料蘋果的有效供給。四是明確要求領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)團(tuán)結(jié),特別是領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)干部要有高度的責(zé)任感和使命感,要統(tǒng)一思想,樹立講責(zé)任,講使命,講成就感,進(jìn)一步規(guī)范管理制度,強(qiáng)化民主決策意識(shí)。并由黨委書記王根成負(fù)責(zé),常務(wù)副總董占成牽頭制定完善公司的各項(xiàng)內(nèi)部管理制度及管理程序。轉(zhuǎn)變觀念,努力提高辦事效率,增強(qiáng)快速反應(yīng)機(jī)制。五是繼續(xù)加強(qiáng)和政府的緊密聯(lián)系,積極合作,充分把握機(jī)遇,利用好政府提供的相關(guān)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)政策,將其轉(zhuǎn)化為公司有效資源。加大公司宣傳力度,加強(qiáng)公司網(wǎng)站建設(shè)及內(nèi)容更新,為產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)開發(fā)做好前期準(zhǔn)備工作。由黨委書記王根成負(fù)責(zé)公司報(bào)刊的組辦和籌備工作,加快公司內(nèi)部信息交流溝通,達(dá)到信息資源共享的目的。六是以銷售部為先鋒,對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研分析,結(jié)合公司實(shí)際情況提出適應(yīng)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)需求的相關(guān)產(chǎn)品和開發(fā)的可行性方案。為公司“十二五”戰(zhàn)略規(guī)劃做好前期準(zhǔn)備工作。 

長(zhǎng)城電工副總經(jīng)理毛建光代表長(zhǎng)城電工對(duì)果汁公司09-10榨季經(jīng)營(yíng)工作做重要講話

  最后常務(wù)副總經(jīng)理董占成對(duì)會(huì)議作了總結(jié): 

 

  他指出這是一次統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)的會(huì)議,是一次分析問(wèn)題,布置工作的會(huì)議。認(rèn)真貫徹落實(shí)本次會(huì)議精神對(duì)實(shí)現(xiàn)公司09-10榨季生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作至關(guān)重要,公司要向全體干部職工傳達(dá),并全面貫徹落實(shí)。

  本次會(huì)議對(duì)完成本榨季經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù),乃至完成長(zhǎng)城電工下達(dá)的“兩個(gè)確保,一個(gè)力爭(zhēng)”的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù),具有重要的意義。希望公司全體干部職工堅(jiān)定信心、振奮精神,積極投入到各項(xiàng)工作中去,為全面完成09—10榨季的奮斗目標(biāo)而努力。 

二〇〇九年九月四日

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